Tìm kiếm

Thông tin tuyển dụng tháng 06/2018

1. MANAGER – HDV OUTBOUND

1. Vị trí: MANAGER – HƯỚNG DẪN VIÊN
2. Số lượng: 01 nhân viên
3. Ngành nghề Du lịch
4. Tính chất công việc Đi tour theo sự phân công của Phòng hướng dẫn. Ngoài thời gian đi tour làm việc tại công ty theo thời gian như sau:Giờ hành chính:· Thứ 2 – Thứ 6:o Sáng 8h đến 12ho Chiều 13h30 đến 17h30

· Thứ 7: 08h – 12h

5. Tỉnh/Thành phố · Văn phòng 35 Phú Thuận, Q.7, Tp.HCM.
6. Mô tả công việc 1. Hướng dẫn touro Tổ chức thực hiện hướng dẫn các chương trình tham quan tour của công ty đã xây dựng theo sự phân công của GĐo Thay mặt công ty phối hợp với đối tác để giải quyết tốt các vấn đề phát sinh trong quá trình đi tour.o Thực hiện việc theo dõi giám sát việc cung ứng các dịch vụ du lịch của đối tác cho du khách tham quan du lịch đã ghi trong chương trình tour.

2. Công việc tại công ty

o Ngoài việc HDV các thành viên cùng tham gia việc bán tour cho công ty, công ty có những chính sách hỗ trợ phù hợp tùy theo lợi nhuận đem lại và quy định của công ty.

o Tham gia công tác đào tạo về sản phẩm tuyến điểm trong nội bộ.

o Hỗ trợ công ty tư vấn về tuyến điểm, xây dựng tuyến điểm, sảm phẩm tour và viết bài quảng cáo cho công ty theo yêu cầu.

o Tham gia tìm kiếm, giới thiệu cộng tác viên hướng dẫn viên giỏi, có kinh nghiệm cho công ty

o Thu thập các thông tin liên quan đến tình trạng HDV để báo cáo lên GĐ

o Đề xuất và cải tiến công việc liên quan đến hướng dẫn hiệu quả hơn, tránh sai sót.

o Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của GĐ.

7. Kỹ Năng · Sử dụng thành thạo Tiếng Anh· Có kiến thức cơ bản về văn hóa, xã hội, lịch sử, địa lý của các điểm đến.· Có khả năng thuyết trình và truyền đạt thông tin tốt.· Có khả năng tổ chức và bao quát công việc theo chuyên môn, tổng hợp thông tin và xử lý tình huống nhanh.

· Nhiệt tình, trung thực có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực trong công việc.

8. Trình độ · Yêu cầu phải có thẻ HDV quốc tế và có khả năng đi được tour nội địa, inbound và outbound
9. Kinh nghiệm · Tối thiểu 5 năm làm HDV outbound
10. Yêu cầu khác · Chấp hành sự phân công của GĐ trong công việc, tour, tuyến…· Các thành viên HDV báo cáo thường xuyên công việc cho Trưởng Phòng hoặc cho công ty.
11. Mức lương · Thỏa thuận chi tiết.
12. Hình thức làm việc · Toàn thời gian
13. Thời gian thử việc · 2 tháng
14. Chế độ khác · Ngoài tiền lương được hưởng cho mỗi chuyến đi (theo quy định của công ty), các thành viên có thể được hưởng các chế độ của công ty như các nhân viên trong công ty: được đóng bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, được ký hợp đồng dài hạn nếu HDV gắn kết cùng Công ty lâu dài.· Được đề nghị, kiến nghị với người phụ trách trực tiếp hoặc Ban Giám đốc công ty về các chế độ chính sách, khen thưởng đối với những HDV có sáng kiến, tích cực mang lại hiệu quả cho công ty.· Được đào tạo các kỹ năng chuyên môn và các kỹ năng khác liên quan đến công việc.· Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp cao.

· Thu nhập không giới hạn.

· Môi trường làm việc thân thiện.

· Du lịch hàng năm và thường xuyên có cơ hội tham gia các tour của công ty xét theo năng lực cá nhân.

15. Yêu cầu hồ sơ · Đơn xin việc làm – Tiếng Anh· Bằng cấp tiếng Anh – có công chứng· Sơ yếu lý lịch· Hồ sơ năng lực cá nhân.

· CMND, hộ khẩu (bản sao công chứng).

· Thẻ HDV

· Bằng cấp liên quan (bản sao công chứng hoặc bản chính để đối chiếu).

· Giấy khám sức khoẻ (trong thời hạn 03 tháng gần nhất).

· Hình thẻ (04 ảnh:4×6 & 3×4).

16. Hạn nộp hồ sơ · Hết ngày: 30/08/2018
17. Liên hệ * Mobil: 0906.335.039* Mail: tvqc.nguyenminh@gmail.com

2. NHÂN VIÊN KINH DOANH TOUR DU LỊCH

Nhiệm vụ

  • Tìm kiếm và khai thác đối tác tiềm năng
  • Giới thiệu và tư vấn thông tin cho đối tác/khách hàng về các sản phẩm tour của công ty
  • Lên kế hoạch liên hệ, đàm phán ký kết hợp đồng
  • Các công việc thực hiện khác theo sự phân công của Lãnh đạo
  • Lập kế hoạch làm việc ngày, tuần, tháng
  • Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn

Thời Gian

  • Làm việc toàn thời gian. Thời gian làm việc linh hoạt cho sinh viên đang còn đi học.

Yêu cầu công việc

  • Nam/Nữ có sức khỏe tốt, hoạt bát và trung thực, có trách nhiệm trong công việc và tinh thần xây dựng hình ảnh của công ty
  • Đam mê kinh doanh, có khả năng phân tích và tổng hợp thông tin, tự tin trong giao tiếp
  • Có kỹ năng tư vấn và giao tiếp với đối tác/khách hàng
  • Có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm
  • Thành thạo kỹ năng sử dụng Internet và Excel
  • Năng động, tác phong làm việc chuyên nghiệp, khả năng cảm nhận và xử lý tình huống nhanh nhẹn, quyết đoán
  • Nghiêm túc trong công việc, luôn đúng giờ
  • Phương tiện tự túc: xe máy

Quyền lợi: Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn

  • Lương cơ bản + chính sách thưởng
  • Được training kỹ năng mềm
  • Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp

Yêu cầu hồ sơ

  • CV
  • Các bằng cấp có liên quan
  • Ghi rõ vị trị ứng tuyển trên tiêu đề email

——————————————

Hình thức: Điện thoại: 0906.335.039

Nộp hồ sơ: tvqc.nguyenminh@gmail.com

Lưu ý: Chỉ những hồ sơ đạt tiêu chuẩn mới được gọi phỏng vấn


3. NHÂN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG

Yêu cầu kinh nghiệm: 1 năm (hoặc sinh viên mới ra trường sẽ được đào tạo)

Yêu cầu bằng cấp: (Trung cấp – cao đẳng.)

Số lượng cần tuyển: 20 người

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Chức vụ: Nhân viên

Yêu cầu giới tính: Nữ

Ngành nghề: Nhân sự Tư vấn/Chăm sóc khách hàng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Nhân viên Chăm sóc khách hàng liên hệ khách hàng  theo danh sách cung cấp giới thiệu các dịch vụ của công ty.

– KPI sale call  Minimum: 60 cuộc gọi/1 ngày 

– Làm những công việc nhân viên hành chánh văn phòng.

– Ngoài ra còn thực hiện các công việc do quản lý hoặc cấp trên chỉ đạo

– Thời gian làm việc: 8 tiếng/ngày từ 7h30 – 17h30

– Làm việc tại: Vp: Số 35, Phú Thuận, P. Phú Thuận, Q. 7

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Lương cơ bản: 4 000 000 đồng/tháng

Thưởng : 50,000đ – 100,000đ/1 khách hàng khi khách hàng chọn 1 trong các dịch vụ của công ty thực hiện.

+ Được nghỉ các ngày Lễ lớn trong năm.

+ Thưởng các ngày Lễ

Thu nhập ổn định bình quân: 8tr – 10tr/1 tháng

– Nghỉ 04 ngày/tháng

– Môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động theo phong cách nước ngoài

– Du lịch trong nước và nước ngoài hàng năm đối với nhân viên gắn bó trên một năm

– Hỗ trợ những nhân viên khi có dịp hoặc khi gặp hoàn cảnh khó khăn đối với nhân viên gắn bó trên một năm

– Cơ hội ký kết làm việc lâu dài và ổn định

– Cơ hội thăng tiến vị trí cho người ham học hỏi, biết phát triển vươn lên

– Cơ hội gia tăng thu nhập theo khả năng riêng của mỗi cá nhân

– Được đào tạo kỹ năng nghiệp vụ và kỹ năng phát triển con người

– Xét duyệt tăng lương 1 lần/năm theo từng năm và kinh nghiệm

YÊU CẦU KHÁC:

– Yêu cầu: NỮ TUỔI TỪ 20 – 30 TUỔI

– Có kỹ năng vi tính Văn Phòng cơ bản

– Ham học hỏi và cầu tiến vươn lên là một lợi thế

– Chăm chỉ, thân thiện, vui vẻ, hoạt bát, lạc quan, tích cực, có kỷ luật, biết mỉm cười trước áp lực công việc , biết quan tâm chia sẻ và cống hiến gắn bó lâu dài.

YÊU CẦU HỒ SƠ: có công chứng:

– Hồ sơ NV

– Sơ yếu lý lịch.

– Hộ khẩu, chứng minh nhân dân

– Các bằng cấp có liên quan.

Điện thoại liên hệ: 0906.335.039

Nộp hồ sơ: tvqc.nguyenminh@gmail.com

Tin tức Related

Về đầu trang

Hotline: 0906.335.039